Це змінить все. Чотири поради для щасливого життя від легендарного Уоррена Баффета

Уоррен Баффет, засновник та голова інвесткомпанії Berkshire Hathaway (Фото:Scott Morgan / Reuters)

Поради американського підприємця, одного з найбільших і найвідоміших у світі інвесторів, та філантропів Уоррена Баффета можуть стати в пригоді, всім хто планує змінити життя на краще.

Він із задоволенням ділиться своєю мудрістю із тисячами людей по всьому світі.

Видання Inc зібрало для вас чотири визначні порад від Уоррена Баффета.

Про успіх

Баффет вважає, що коли ти досягнеш досить поважного віку, ти досягнеш успіху, якщо люди, які поруч, люблять тебе.

Зрозуміло, що це правда, коли йдеться про родину та друзів; наприклад, дослідження показують, що ти точно досягнеш успіху, якщо одружишся з правильною людиною.

Замініть «люблю» на «подобається», і це також вірно в бізнесі. Навички, освіта, досвід — усе це має значення, якщо йдеться про успіх.

Якщо ви хочете спілкуватися з людьми, якими б ви хотіли бути, ви будете рухатися в цьому напрямку.

Про другу половинку

«І найважливішою людиною в цьому відношенні є ваш чоловік. Я не можу переоцінити, наскільки це важливо. Виходь заміж за правильну людину. Я серйозно про це. Це змінить ваше життя більше», — сказав Баффет.

Дослідження підтверджують, що люди з відносно розважливими та надійними партнерами, як правило, успішніші в кар’єрі, заробляють більше грошей і почуваються більш задоволеними своєю роботою. Те, що дослідники називають «сумлінністю партнера», передбачило майбутнє задоволення роботою, дохід і ймовірність підвищення.

Тайм-менеджмент

Ось що Баффет думає про те, як найкраще використовувати свій час.

«Різниця між успішними людьми та справді успішними людьми полягає в тому, що справді успішні люди кажуть «ні» майже всьому.

Людям знадобиться ваш час. Це єдине, що ви не можете купити. Я можу купити все, що завгодно, але я не можу виграти час», — розповідає інвестор.

Подумайте про це таким чином. Ефективні люди організовані та компетентні. Вони викреслюють речі зі свого списку справ. Вони завершують проєкт. Вони справляються — чим більше справ, тим краще.

Уоррен Баффет про корпоративну політику

Яку модель використовує Баффет для управління людьми? Професійного бейсбольного бітбоя 1920-х років.

«Моєю управлінською моделлю є Едді Беннетт, який був бітбоєм. У 1919 році, у віці 19 років, Едді почав працювати в «Chicago White Sox який того року вийшов на Світову серію. Наступного року Едді перейшов до «Бруклін Доджерс», і вони також виграли чемпіонський титул», — написав Баффет у своєму листі до акціонерів у 2002 році.

» Все просто — щоб бути переможцем, працюй з переможцями», — додав Баффет.

Мільярдер впевнений, що говорити про ефективність команди, то співвідношення впливу становить приблизно 90 відсотків команди до 10 відсотків лідера, чудова команда з посереднім лідером майже завжди перевершує посередню команду з чудовим лідером. Зберіть команду чудових продавців, і ви можете давати їм спокій.

От admin